2月4日，程潮铁矿形势任务教育系列讲堂之一《文化大讲堂》正式开讲。该矿采取视频教学的方式，70余名中层干部及政工干事接受了中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授《用文化管理企业》的理念培训。
今年以来，面对武钢实施“走出去”战略的新形势，公司提出开创武钢矿业国际化跨越式发展新局面。推进跨越式发展，解放思想是关键。程潮铁矿依托系列讲堂深化开展“落后遭淘汰，创业促发展”主题教育，并把文化大讲堂作为新年第一讲，目的是促进各级干部更好地解放思想，更新观念，以实际行动为公司实现跨越式发展建功立业。
在2个多小时的视频培训中，大家带着问题学习和思考，提高了对企业文化的认识，感悟到文化是企业管理的最高境界。通过学习讨论，该矿进一步明确了打造“争先”文化的思路和方案，并利用“争先”文化的原动力，凝聚职工的力量、规范职工的行为、释放职工的潜能，把国内领先矿山建设推向新的高潮。
